Lancées le 18 novembre 2008 dans le cadre de la dynamique Espoir banlieues, par la ministre de l'Enseignement supérieur et de la Recherche et la secrétaire d'État en charge de la Politique de la ville, les Cordées de la réussite ont pour objet d'introduire une plus grande équité sociale dans l'accès aux formations d'excellence. C'est rétablir une égalité des chances réelle en matière d'éducation. Après le succès des premières Journées nationales des Cordées en 2010, une deuxième édition aura lieu les 21 et 22 janvier 2011. Organisées dans chaque académie, des établissements accueillent cet événement dans une ambiance conviviale et chaleureuse.

Une matinée dédiée à la diversité à l'ESC Grenoble
L'Ecole grenobloise présentera pour cette occasion ses différentes initiatives sur le thème de la diversité et du handicap aux proviseurs des lycées de l'agglomération grenobloise, aux professeurs, aux partenaires et aux futurs étudiants potentiels.

Au programme

8h30 : Café d'accueil (Salle F104)

9h 00 : ACCUEIL par Jean-François Fiorina, Directeur de l'ESC Grenoble et Béatrice Nerson Directrice adjointe de l'ESC Grenoble

9h15 : PRESENTATION DU DISPOSITIF DES CORDEES DE LA REUSSITE
Par Jean-Christophe Larbaud, IA-IPR de Sciences Physiques et Chimiques de l'Académie de Grenoble et Responsable du dispositif des Cordées au Rectorat de Grenoble.

9h30 : PRESENTATION DU PROGRAMME DIVERSITE ET HANDICAP DE GRENOBLE ECOLE DE MANAGEMENT ET DES PROGRAMMES POST-BAC
Par Laëtitia Czapski, Chargée du programme Diversité de Grenoble Ecole de Management

10h10 : PRESENTATION DU PARTENARIAT GRENOBLE ECOLE DE MANAGEMENT / FONDATION FACE et ses perspectives
Par Gérard Dini, Directeur du Club d'Entreprises FACE Grenoble Isère

10h25 : TEMOIGNAGE VIDEO DES LYCEES PARTENAIRES DU DISPOSITIF POST-BAC
Par François Bonhomme (Lycée Louise Michel), Patrick Boulet (Lycée André Argouges), Evelyne Buissière (Lycée Champollion), Catherine Gazon (Lycée Marie Curie) et Martine Favre-Nicolin (Grenoble Ecole de Management)

10h55 : TABLE RONDE - 8 ETUDIANTS DU DISPOSITIF RACONTENT LEUR EXPERIENCE

12h00-13h00 : VISITE DE GRENOBLE ECOLE DE MANAGEMENT

90 étudiants engagés dans le dispositif diversité de l'ESC Grenoble
« La diversité est un besoin exprimé par les entreprises : en tant qu'école professionnelle à leur service, l'ESC Grenoble se doit de leur fournir les profils de diplômés dont elles ont besoin. Pour améliorer la diversité, 4 dispositifs sont en place à l'ESC Grenoble : FACE à l'avenir, Un ascenseur pour la réussite, Ascenseur prépa -Cordées de la réussite / Lycée Champollion, La différence n'est pas un handicap », explique Laëtitia Czapski, Chargée du Programme Diversité de l'ESC Grenoble

. FACE à l'avenir : En partenariat avec la Fondation Agir Contre l'Exclusion (FACE), l'Ecole grenobloise a imaginé en 2004 un dispositif destiné à des élèves issus de milieux modestes et scolarisés en 2ème année de BTS. Il s'agit d'une préparation spécifique au concours Passerelle de 100 heures de cours le samedi et durant les vacances.

. Un ascenseur pour la réussite (concours Post-Bac - IUT / BTS) : le « concours post-bac » est une nouvelle voie d'admission à niveau bac qui favorise l'intégration d'étudiants de milieux défavorisés. Ils sont d'abord sélectionnés par FACE sur la base de critères sociaux et par l'IUT 2 de Grenoble ou les lycées partenaires sur critères académiques. En cas de réussite au concours, les étudiants sont scolarisés pendant deux ans à l'IUT2 de Grenoble ou en BTS et intègrent l'ESC Grenoble sans repasser de concours.

. Ascenseur prépa / Lycée Champollion : le Lycée Champollion de Grenoble a construit le projet « Ascenseur prépas » en partenariat avec FACE. L'objectif est d'accompagner des élèves des lycées de l'agglomération grenobloise, motivés et répondant à certains critères sociaux, vers la classe préparatoire en leur offrant dès leur année de 1ère des modules de travail en vue de leur admission.

. La différence n'est pas un handicap : inauguré en 2009, le plan d'action Handicap de Grenoble Ecole de Management: « La différence n'est pas un handicap » associe une douzaine d'entreprises. Elles s'engagent à accompagner les étudiants (ou salariés) en situation de handicap dans leur projet de formation par différentes actions : informer des possibilités de formation de Grenoble Ecole de Management, accueil en entreprise, coaching individuel, tutorat, financements, ...

. Concours post-bac handicap : L'Ecole a adapté en 2009 son « Concours post-bac » pour les étudiants en situation de handicap ayant de bons résultats scolaires. Une fois le concours réussi, les candidats admis suivent une formation à l'IUT 2 de Grenoble en Gestion et Administration des Entreprises, Techniques de commercialisation ou Carrières juridiques. Ils intègrent ensuite l'ESC Grenoble en 1ère année et ce, sans repasser de concours en septembre N+2, à condition d'avoir obtenu le Diplôme Universitaire Technologique (DUT) sans avoir redoublé.